FAIRWORK Belgium vzw zoekt een communicatiemedewerker
Omschrijving van de vacature
Zoek je met je communicatief talent een job met impact? Boeien de thema’s van arbeidsrechten en mensenrechten jou? Wil je een belangrijke rol spelen in het zichtbaar maken van onze werking? Dan ben jij misschien wel degene die we zoeken.
(m/v/x) voor een voltijds contract van bepaalde duur en voor onmiddellijke indiensttreding
FAIRWORK Belgium komt op voor de arbeidsrechten van werknemers met een precair verblijf of zonder verblijfsrecht. Informatie over de missie, visie en activiteiten van FAIRWORK Belgium kan je vinden op www.fairworkbelgium.be .
De communicatiemedewerker brengt de missie, activiteiten en waarden van de organisatie op een heldere en aantrekkelijke manier over naar externe doelgroepen via sociale media, nieuwsbrieven en persberichten. Je verstrekt de betrokkenheid van partners, supporters van de werking en het bredere publiek, en draagt zo bij aan de maatschappelijke impact van FAIRWORK Belgium.
Taken
- Uitwerken en uitvoeren van een communicatieplan
- Beheren en updaten van onze website en sociale media
- Onderzoeken welke communicatiekanalen en middelen onze doelgroep het best bereiken
- Opstellen van nieuwsbrieven, persberichten en andere communicatiematerialen
- Ondersteunen bij evenementen en publieksacties
- Contact onderhouden met media, partners, …
- Monitoren van communicatie-effectiviteit en bijsturen waar nodig
- Begeleiden van andere medewerkers in het implementeren van het communicatieplan
Gewenst profiel
Profiel
- Je hebt een relevante opleiding in communicatie, marketing, journalistiek of aanverwant
- Je bent creatief, schrijft vlot en hebt oog voor detail
- Je voelt je thuis in een maatschappelijke/non-profit omgeving
- Je bent vertrouwd met sociale media, contentmanagementsystemen en grafische basisprogramma’s
- Je werkt zelfstandig, maar ook graag samen in een klein team
- Ervaring met storytelling, beeldbewerking of videoproductie is een plus
- Je hebt ervaring met het beheren en updaten van websites gemaakt in WordPress.
- Je beheerst of het Nederlands of het Frans op niveau C1, de andere taal minstens op B1 niveau.
Ons aanbod
We bieden:
- Een functie waarin je pionierswerk kan verrichten, in een organisatie met een unieke expertise.
- Verloning naar PC-329 – loonschaal B1b en betaling van het woon-werkverkeer, bijdrage in de hospitalisatieverzekering, 13de maand eindejaarspremie.
- voltijds contract van bepaalde duur (tot 31 december 2025) met mogelijke verlenging.
- uitgangspunt anciënniteit van maximaal 5 jaar
- Glijdende werkuren/ flexibiliteit voor het uitvoeren van taken (avond - en weekendwerk kan nodig zijn)
- Het kantoor van FAIRWORK Belgium bevindt zich op loopafstand van het NMBS-station Brussel Noord en is vlot bereikbaar met het openbaar vervoer.
Wij werven aan op basis van competenties en talenten, niet op basis van leeftijd, religieus of levensbeschouwelijk toebehoren, genderidentiteit, geslacht, origine, geaardheid of handicap.
FAIRWORK Belgium is door de Federale overheid erkend als organisatie die in rechte mag optreden voor werknemers zonder wettig verblijf.
Selectieprocedure
Stuur je motivatiebrief en curriculum vitae naar info@fairworkbelgium.be tegen 13 juni 2025 (middernacht). De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 23 juni.