DIRECTEUR GEMEENTELIJKE BASISSCHOOL DE REGENBOOG (M/V/X)
Omschrijving van de vacature
DIRECTEUR GEMEENTELIJKE BASISSCHOOL DE REGENBOOG (M/V/X)
Bouw jij mee aan het onderwijs van morgen in Pajottegem?
Pajottegem is een bruisende gemeente in het hart van het Pajottenland. Met meer dan 370 gedreven medewerkers zetten we ons elke dag in voor een warme, toegankelijke en kwaliteitsvolle dienstverlening. Werken in Pajottegem betekent werken in je eigen streek, met sterke teams en een gezonde balans tussen werk en privé.
We zijn een organisatie op mensenmaat — voor onze inwoners én voor onze medewerkers.
Om onze basisschool De Regenboog verder te laten bloeien, zijn we op zoek naar een inspirerende directeur (voltijds, tijdelijk verband).
De wervingsreserve blijft geldig voor een periode van minimaal één jaar en is verlengbaar tot maximaal vijf jaar.
Jouw uitdaging
Als directeur van De Regenboog geef je leiding aan een enthousiast schoolteam en bouw je mee aan een warme, stimulerende leeromgeving. Je staat in voor de pedagogische visie, dagelijkse organisatie én de verdere ontwikkeling van de school.
Je bent een echte bruggenbouwer, met een sterke focus op kwaliteit, samenwerking en innovatie.
Jouw takenpakket
- Je geeft onderwijskundig en organisatorisch leiding aan het schoolteam
- Je bent het aanspreekpunt voor ouders, personeel, CLB en externe partners
- Je bewaakt de onderwijskwaliteit en stimuleert vernieuwing en professionalisering
- Je beheert personeelszaken, administratie en het budget
- Je creëert een positief en veilig schoolklimaat waarin iedereen zich gehoord en betrokken voelt
Gewenst profiel
Voorwaarden:
- Minstens 5 jaar ervaring in het Vlaams onderwijs
- Bewijs van deelname aan of engagement voor een cursus voor (kandidaat-)directeurs
- Voldoen aan de voorwaarden van art. 40 van het decreet rechtspositie gesubsidieerd onderwijspersoneel
Ons aanbod
Wat mag jij verwachten?
- Een boeiende functie met ruimte voor initiatief en impact
- Een warm en geëngageerd team van leerkrachten en ondersteunend personeel
- Een school met betrokken ouders, leergierige kinderen en een open sfeer
- Volledige ondersteuning van het schoolbestuur en kansen tot professionele groei
- Verloning volgens het officiële barema
Selectieprocedure
Selectieprocedure
De selectieprocedure start in augustus 2025 en bestaat uit:
- Een schriftelijk gedeelte: competentieproef + gevalstudie (mogelijk als thuisopdracht)
- Een mondeling gedeelte: gestructureerd sollicitatiegesprek.
Om geslaagd te zijn, dien je minstens 50% te behalen op elk onderdeel en 60% in totaal.
Meer informatie
Ben jij de leider die wij zoeken?
Solliciteer uiterlijk op 1 augustus 2025 via vacatures@pajottegem.be
Bezorg ons:
- CV
- Motivatiebrief
- Uittreksel uit het strafregister (max. 1 maand oud)
- Kopie diploma
- Kopie rijbewijs (voor- en achterkant)
- Kopie van je eID (voor- en achterkant)
Bekijk de volledige functiebeschrijving en het kaderprofiel schoolleiderschap op www.pajottegem.be/openstaande-vacatures
Vragen?
Mail naar: vacatures@pajottegem.be
Bouw mee aan een warme schoolgemeenschap waar elk kind telt. Solliciteer en maak het verschil in Pajottegem!