Coördinator consultatiebureaus
Omschrijving van de vacature
Heb je ervaring met het coachen van vrijwilligers? Ben je een geboren planner? En netwerker? Dan ben jij de geknipte persoon voor deze functie.
Wie is Rebelle?
Rebelle vzw is een organisatie die het welzijn van vrouwen* verhoogt via thema’s die behoren tot hun leefwereld. We brengen vrouwen op een innovatieve en laagdrempelige manier samen, inspireren en verbinden hen en komen op voor hun belangen. Daarnaast zorgt Rebelle er mee voor dat kinderen gelijke ontwikkelingskansen krijgen en dat ouders en opvoeders een luisterend oor vinden en hun stem kunnen laten horen.
*de asterisk past binnen onze visie van genderinclusief taalgebruik.
Onze volledige uitleg lees je op www.rebelle-vzw.be/asteriks
Wat is jouw functie?
Deze vacature richt zich op onze pijler preventieve gezinsondersteuning.
Als erkend organisator van 52 consultatiebureaus in Vlaanderen en partner van het Agentschap Opgroeien bouwt Rebelle mee aan een samenleving waarin alle gezinnen recht hebben op ondersteuning en ontwikkelingskansen. We verbinden ouders, opvoeders en kinderen door spel- en ontmoeting, organiseren ouder-kind workshops en lezingen en zetten samen met lokale partners onze schouders onder wijkgerichte initiatieven.
Onze consultatiebureaus staan in voor het opvolgen van de groei en ontwikkeling van kinderen tot en met 3 jaar. Een ervaren team bestaande uit een arts en verpleegkundige van Kind en Gezin en een Rebelle-vrijwilliger staan er voor je klaar. Als ouder kan je er terecht met al je opvoedingsvragen. De groei en ontwikkeling van je kindje wordt zorgvuldig opgevolgd en je kindje krijgt hier ook de nodige vaccinaties. We maken van onze consultatiebureaus een warme plek waar ouders, opvoeders en kinderen zich goed voelen.
Gewenst profiel
Als coördinator consultatiebureauwerking ondersteun je de consultatiebureaus van Rebelle vzw in West-Vlaanderen en je vertegenwoordigt Rebelle vzw in een aantal lokale Huizen van het Kind. Specifiek sta je in voor:
- Een kwalitatieve werking van de consultatiebureaus en een optimale dienstverlening naar gezinnen toe, i.s.m. het Agentschap Opgroeien. Hierbij behoort zowel het opmaken van de planning van de consulten, de praktische organisatie als administratieve opvolging.
- (nieuwe) Vrijwilligers rekruteren en coachen.
- Een correcte administratie en logistieke organisatie van de consultatiebureaus uitvoeren.
- Meldingen opvolgen rond de infrastructuur van de consultatiebureaus.
- Een constructieve samenwerking uitbouwen met andere lokale actoren in het werkveld door het onderhouden van interne en externe professionele contacten, vrijwilligers en klanten.
- Mee de ontwikkelingen opvolgen in het nieuwe decreet PGJO en de samenwerkingsverbanden Huizen van het Kind in je regio.
- Mee vormgeven aan inhoudelijke thema’s rond ouderschap en opvoedingsondersteuning.
Wat zijn de aanwervingsvoorwaarden?
Je hebt minimaal een bachelordiploma, bij voorkeur in een sociale of menswetenschappelijke richting of gelijkwaardig door ervaring. Je bent de perfecte aanwinst voor ons team, want:
- Je bent praktisch ingesteld en oplossingsgericht.
- Administratie schrikt je niet af.
- Je bent enthousiast en kan anderen motiveren.
- Je bent leergierig en gericht op kwaliteit.
- Je hebt zin voor initiatief en staat open voor verandering.
- Je communiceert vlot en kan in teamverband werken.
- Je bent flexibel en in staat om jouw eigen werkplanning voortdurend aan te passen i.f.v. de continuïteit en de noodwendigheden van de dienst. Je kan zelfstandig handelen en initiatief nemen.
- Je bent een netwerker.
- Ervaring in het werken met vrijwilligers is een pluspunt maar geen vereiste.
- Een opleiding preventieadviseur is een pluspunt maar geen vereiste.
- Kennis van of ervaring in het werken met vrijwilligers, is een meerwaarde.
- Je spreekt en schrijft vlot Nederlands.
- Je beschikt over een eigen wagen en een rijbewijs B.
Ons aanbod
Ons aanbod
Je komt terecht in een klein team met enthousiaste collega’s, en in een groeiende Vlaanderen brede organisatie die inzet op impact voor alle gezinnen.
Je tewerkstellingsplaats is President Kennedypark 2, 8500 Kortrijk of Tramstraat 69, 9052 Zwijnaarde maar je legt tal van bezoeken binnen West-Vlaanderen af in functie van de organisatie van onze consultatiebureaus en projecten.
Wij bieden jou:
- Een voltijds bediendencontract van bepaalde duur (vervanging tijdens bevallingsrust, start 12 november 2024 tot eind april 2025) met een vrije namiddag op vrijdag. Wij hanteren een 36-uren-werkweek.
- Gevarieerd werk met veel contact- en netwerkmogelijkheden binnen en buiten kantoor.
- Mogelijkheden om professionele kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
- Marktconform loon volgens het geldende barema PC 331, barema B1B, aangevuld met:
- maaltijdcheque van 7 euro per gewerkte dag;
- laptop;
- tussenkomst voor gsm en gsm-abonnement;
- tussenkomst in hospitalisatieverzekering;
- vergoeding woon-werkverkeer;
- vergoeding van 3,5 euro per telewerkdag
Je standplaats is in Kortrijk of Zwijnaarde, je kan 2 dagen per week thuiswerken na een inwerkperiode.
Samen werken we aan een solidaire samenleving, waar gelijke kansen voor iedereen voorop staan.
Wij zien diversiteit als een echte meerwaarde. Leeftijd, afkomst, geslacht of gender maken geen verschil. Je talenten en zin voor engagement, dat is wat telt.
Contact
Bezorg je cv met motivatiebrief ten laatste op 12 oktober aan Katrien Van Riet.
Vragen over de functie? Voor verdere vragen neem je contact op met Katrien Van Riet (teamcoach Consultatiebureaus en Huizen van het Kind) via 0476 86 10 47 of katrien.vanriet@rebelle-vzw.be
Selectieprocedure
- Op basis van motivatiebrief en cv wordt een eerste selectie gemaakt. Solliciteren kan t.e.m. 12 oktober 2024.
- Weerhouden kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek op 17 oktober 2024.
- In aanloop naar dit gesprek zal je een inhoudelijke proef moeten afleggen.
- Indiensttreding: bij voorkeur vanaf 12 november 2024.