Voltijds orthopedagoog die een pionier durft te zijn!
Vanaf 1 september 2023 bestaat het Multifunctioneel Centrum (MFC) Vila'Ket, als welzijnsvoorziening van Campus Vila’Ket. Campus Vila’ket telt 3 entiteiten (BuBao, BuSo en MFC) en behoort tot het GO! Van de Vlaamse Gemeenschap en is onderdeel van de scholengroep GO! Brussel in het groene Neder-Over-Heembeek , aan de noordrand Brussel.
Als campus werken wij met 3 entiteiten nauw samen waar elke entiteit op hetzelfde domein is gelegen. Onze gebouwen zijn zeer goed zijn uitgerust en voorziet in faciliteiten op verschillende domeinen voor onze kinderen.
Het aanbod van ons MFC voorziet in begeleiding, therapie en contextondersteuning aan kinderen, jongeren en adolescenten met een mentale beperking, al dan niet in combinatie met een motorische beperking (type 2 en 4). We zijn door de Vlaamse Overheid erkend om opvang te bieden aan 53 jongeren (leeftijden tussen 4 en 21 jaar). Waarbij wij een multidisciplinaire aanpak belangrijk vinden.
Wie zoeken wij?
Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven orthopedagoog die het aandurft om met ons te pionieren om de multifunctionele zorg mee te ontwikkelen, permanent te streven naar verhoging van de kwaliteit. Iemand die wil bijdragen aan de omslag Internaat/IPO naar een geïntegreerde zorg waarin het kind centraal staat.
Iemand ook die initiatiefrijk en creatief is, die kritische vragen durft stellen en die buiten de gebaande paden durft gaan.
Ben jij gemotiveerd om deel uit te maken van een nieuwe organisatie en mee na te denken over de uitwerking van ons pedagogisch beleid? Aarzel niet om ons te contacteren.
Wat zit er in jouw takenpakket
- Je staat in voor de dagelijkse werking en de verdere uitbouw van het MFC, samen met de andere leden van het beleidsteam.
- Je voert een pedagogisch beleid dat erop gericht is de totale ontwikkeling van elke cliënt te stimuleren
- Je werkt actief mee aan de opstelling en uitvoering van handelingsplannen
- Je neemt beleidstaken ter harte zoals: werkgroepen trekken, visies vorm geven op campusniveau en van je entiteit, kwaliteitsbeleid, professionaliseringsbeleid,...
- Je staat in voor de leefgroep & kindopvolging en coördineert hierin de nodige multidisciplinaire overleggen.
- Je coacht de personeelsleden die verantwoordelijk zijn voor de dagelijkse begeleiding.
- Je werkt nauw samen met je collega's, scholen, ouders en andere relevante partners.
Jobgerelateerde competenties
- Opleidingsacties binnen de organisatie realiseren
- Informatie uitwisselen tijdens seminaries en overleggroepen.
Professionele documentatie actualiseren - De nood aan psychologische begeleiding vaststellen
De modaliteiten met de persoon met een zorgbehoefte bepalen
De persoon met een zorgbehoefte naar een arts, sociale dienst, paramedici, ... doorverwijzen - De familiale en sociale omgeving van de persoon met een zorgbehoefte afbakenen
De aard van de moeilijkheden vaststellen (functionele stoornissen, persoonlijkheidsstoornissen, leerstoornissen, ...) - De persoon met een zorgbehoefte begeleiden
De psychologische behandeling opvolgen (aandachtspunten, vorderingen, ...)
Aanpassingen voorstellen - Socio-professionele begeleiding van een werknemer of een werkzoekende organiseren en uitvoeren
- Samen met het opvoedingsteam een pedagogisch project opzetten voor leerlingen in een bijzondere situatie (handicap, gedragsstoornis, leerproblemen, ...)
- De noden van de persoon met een zorgbehoefte analyseren
De persoon met een zorgbehoefte informeren over de aanpak en de mogelijkheden van de psychologische tussenkomst - Informatie-, advies-, sensibiliserings- of preventieacties leiden voor verschillende doelgroepen (deskundigen, ouders, ...)
Persoonsgebonden competenties
- Verantwoordelijkheid
- Analyseren
- Flexibiliteit
- Kritisch denken
- Plannen en organiseren
- Samenwerken
- Communiceren
Profiel
- Een afgeronde universitaire opleiding pedagogische wetenschappen, Psychologie (Masters) of gelijkwaardig door ervaring
- Bij voorkeur ervaring met het werken met kinderen met een mentale/lichamelijke beperking. Intrinsieke motivatie is echter belangrijker
- Talenkennis: NL zeer goed - Frans en Engels zijn een pluspunt
- Een warme en dynamische werkplek in een gemotiveerd en sterk team.
- Voltijds contract onbepaalde duur (38u). Ook een deeltijds contract is mogelijk indien dit beter bij jou past.
- Verloning volgens de van toepassing zijnde barema’s (min.bruto maandsalaris 3563,01 Euro, max. 6200,01 Euro bij een voltijdscontract)
- 22 jaarlijkse verlofdagen, verder oplopend naar gelang leeftijd
- 100% vergoeding van reiskosten (openbaar vervoer)
- Mogelijkheid tot thuiswerken (in overleg)
- Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, opleiding en vorming
- Daguren, geen weekendwerk
Directeur: Bertil Heerink
E-mail: bertil.heerink@vilaket.be
Algemeen nummer: 02/26.03.20
Solliciteren met CV bij Bertil Heerink (bertil.heerink@vilaket.be)
Motivatiebrief toevoegen
Gelieve ook Debby Vanhoomissen in CC te zetten (debby.vanhoomissen@vilaket.be)