Overkopmedewerker Zellik (jeugdwerker)
Een OverKop-huis is een veilige plek voor jongeren waar ze vrij binnen en buiten kunnen lopen. Je vindt er ook een luisterend oor en kan beroep doen op professionele therapeutische hulp, zonder een label opgeplakt te krijgen. We bouwen aan een hulpverleningsaanbod “in huis”, zodat jongeren dicht bij hun leefwereld snel de nodige hulp kunnen inschakelen. Als jongerenwerker organiseer je leuke activiteiten, werk je outreachend en zorg je ervoor dat deze plak voor en door jongeren vorm krijgt. Klaar om het OverKop-huis in Zellik mee vorm te geven?
Meer info : https://www.overkop.be/wat-overkop
Jouw takenpakket
- Je werkt een activiteitenprogramma uit en organiseert dit in samenspraak met de jongeren.
- Je organiseert wekelijks 2 instuifmomenten in de vrije tijd van jongeren en leidt dit in goede banen.
- Je werkt outreachend om zowel geörganiseerde als niet-geörganiseerde jeugd te bereiken.
- Je werkt mee aan de bekendmaking en netwerking van het OverKop-huis. Daarnaast ben je ook het gezicht van het jeugdopbouwwerk in Zellik. Je neemt daarin zelf initiatief en zoekt mee hoe we Overkop in de regio verder kunnen ontwikkelen.
- Je zoekt en motiveert vrijwilligers en zorgt voor de opleiding en opvolging.
- Je werkt samen met een jeugdwelzijnswerker van het JAC die instaat voor professionele hulpverlening wanneer daar nood aan is.
- Je bent in het bezit is van een sociaal of pedagogisch diploma hoger onderwijs of gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt affiniteit met kwetsbare doelgroepen en jongeren in het bijzonder. Je gebruikt jouw oplossingsgerichte coaching vaardigheden en kennis van outreachend werken om het beste naar boven te halen in jongeren en vrijwilligers.
- Je spreekt vlot verschillende talen (NL – FR) en communiceert op een open en professionele manier met collega’s, beleidsmakers en lokale partners.
- Je verbindt, enthousiasmeert en betrekt mensen en vertrekt steeds vanuit een oplossingsgerichte insteek.
- Je bent flexibel naar werkuren. Avond- en weekendwerk schrikt jou niet af. Je plant dit vooraf zelf in, op basis van de noden van de jongeren. Je houdt bvb 2 x per week het huis open na school en organiseert 1 weekendactiviteit per maand.
- Je werkt graag projectmatig en kan de praktische organisatie van activiteiten van a tot z tot een goed einde brengen.
Jouw uitvalsbasis is de vestiging van Groep INTRO Asse, maar je werkt vooral vanuit het OverKop-huis in Zellik.
Ontbreek je één of meerdere van onze bovenstaande verwachtingen? Vertel ons dan in jouw motivatiebrief hoe je deze vaardigheden zal verwerven.
- Een contract van onbepaalde duur
- Opstart is bij voorkeur voorzien rond 15/07/2024
- Tewerkstellingsbreuk : 50% bij opstart, met uitbreiding naar 75% vanaf 01/09/2024
- Aantrekkelijk loonpakket volgens B1c PC 329
- Maaltijdcheques
- Een hospitalisatieverzekering
- Extra verlofdagen via ruime ADV-regeling bovenop je wettelijke vakantiedagen
- Een ruim vorming- en opleidingsaanbod met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
- Een job waarin je eigenaarschap mag opnemen
- Een zinvolle job binnen een betekenisvol en groeiend bedrijf
Woon-werkverkeer:
- Openbaar vervoer : volledige terugbetaling mogelijk
- Fiets :
- Fietsvergoeding van € 0,35 per afgelegde km (al vanaf 1 km)
- Mogelijkheid tot een blue bike abonnement (deelfietsen aan stations) voor dienstverplaatsingen
- Wagen:
- Een vergoeding voor woon-werkverplaatsingen met je eigen wagen
- Mogelijkheid tot een Cambio abonnement (deelwagen) voor dienstverplaatsingen
Op basis van weerhouden CV’s worden de kandidaten uitgenodigd voor een eerste interview. Vragen rond de sollicitatieprocedure kan je mailen naar jobs@groepintro.be Heb je nog inhoudelijke vragen over de vacature? Mail dan naar zanna.dhauwers@groepintro.be . Voor vragen rond de sollicitatieprocedure kan je mailen naar jobs@groepintro.be
