Vrijwilliger gezocht : Pediatrisch Verpleegkundige (m,v,x)
Omschrijving van de vacature
Artsen Zonder Vakantie (met kantoor te Mechelen) is op zoek naar vrijwilligers (onbetaald) met het profiel van pediatrische verpleegkundigen die zich voor minstens 3 jaar engageren om de kwaliteit van de gezondheidszorg in Afrika te verbeteren.
Gewenst profiel
Ben jij de kameleon die we zoeken?
Als vrijwilliger heb je 4 rollen te vervullen:
- Coaching
Als coach ben je flexibel en kun je je aanpassen aan verschillende contexten en culturen. Tijdens een opdracht van 2 à 3 weken werk je aan het bed van patiënten op de afdeling neonatologie en/of pediatrie in 1 van onze partnerlanden (Benin, Democratische Republiek Congo, Rwanda, Burundi, Burkina Faso1). Naast deze 'hands-on' coaching, kan je ook theoretische en praktische training geven in jouw expertise. Elke interactie gebeurt met wederzijds respect en een constructieve communicatie. Je organiseert ook theoretische en praktische opleidingen in je vakgebied.
- Adapting
Gedurende het jaar worden 3 tot 5 bijeenkomsten van pediatrische werkgroepen georganiseerd om protocollen te bespreken, de kwaliteit van de zorg te verbeteren en werkinstrumenten te harmoniseren, rekening houdend met de context van elk land. Ervaringen worden uitgewisseld en beste praktijken worden gedocumenteerd.
- Mobilising
Je ondersteunt fondsenwerving en sensibilisering. Je kunt bijvoorbeeld helpen bij het schrijven van artikelen voor de website of nieuwsbrieven, ervaring delen in interviews, seminars geven. Je kunt de organisatie ook vertegenwoordigen als ambassadeur voor het “Santé pour tous”- programma. Kortom: voor elk wat wils.
- Connecting
Andere uitwisselingsplatforms kunnen worden onderzocht. Vooral uw hulp bij het versterken van de band met partnerlanden is een aanwinst. Voorbeeld: het organiseren van een Webinar voor het personeel van een partnerziekenhuis.
Om ziekenhuizen het hele jaar door te ondersteunen en te begeleiden, kan Artsen zonder Vakantie rekenen op de betrokkenheid en mobilisatie van haar netwerk. Dit is haar kracht.
We stimuleren uitwisselingen tussen verschillende zorgplatforms, de organisatie van Webinars, deelname aan conferenties en contacten met andere spelers in de gezondheidszorg.
Profiel - Basiscriteria:
- Diplomaverpleegkundige / vroedvrouw met min. 5 jaar ervaring als kinderverpleegkundige
- Flexibiliteit en sterk in multiculturele samenwerking
- Respectvolle, constructieve, effectieve communicatie
- Computervaardigheden (notie van Office365)
- Naleven van waarden van Artsen Zonder Vakantie: Integriteit, Verbondenheid, Excellentie, Verantwoordelijkheid, Duurzame Impact
- Respecteren van het Integriteitscharter van Artsen Zonder Vakantie
- Goeie taalvaardigheid : Frans is de courante taal
- In goeie gezondheid zijn (leeftijdslimiet tot 75 jaar)
- In de mogelijkheid 2 à 3 opeenvolgende weken op zending te gaan
- Langetermijnsengagement van minimum 3 jaar
Meerwaarde?
- Diploma in neonatologie, spoed en/of intensieve zorgen
- Diploma in Tropische Geneeskunde en/of Volksgezondheid
- Ervaring didaktiek/pedagogie: diploma en/of gewerkt als lesgever/coach
- Werkervaring in subsaharisch Afrika, graag specifiëren
Ons aanbod
Artsen Zonder Vakantie (AZV) , een erkende NGO, draagt bij tot toegankelijke kwaliteitsvolle en veerkrachtige gezondheidszorg via een dynamisch netwerk van deskundige vrijwilligers uit de gezondheidssector in Europa en Afrika. Door kennisuitwisseling en voortdurende professionele ontwikkeling van ziekenhuispersoneel, ontwikkelt Artsen Zonder Vakantie aangepaste technieken en methoden die maximaal rekening houden met de snel veranderende context waarin we werken.
Contact
Interesse en gemotiveerd ?
Bedankt om je vacature te mailen naar experts-volontaires@msv.be met als onderwerp
« Candidature bénévole infirmier×ère pédiatrie»
Samenstelling van uw dossier als kandidaat:
- Recente Franstalige CV
- Motivatiebrief (NL of FR)
Selectieprocedure
Artsen Zonder Vakantie zet zich in voor het bevorderen van diversiteit, inclusiviteit en gelijke kansen met het oog op het weerspiegelen van de diversiteit van de bevolking om gelijke toegang tot kansen voor alle leden van de samenleving en sociale cohesie te waarborgen.