Teamcoördinator Verticale Leefgroep Deniz - Kessel-Lo
Omschrijving van de vacature
Verticale leefgroep Deniz zoekt een nieuwe teamcoördinator
De verticale leefgroep Deniz biedt verblijf aan voor kinderen en jongeren tussen 3 en 18 jaar. Bij verblijf hoort ook steeds contextbegeleiding. Daarnaast biedt Deniz ook modules Veiligheidsplanning aan.
Als TC coördineer je de leefgroepswerking en stuur je de begeleiders op een coachende wijze zodat zij met de jongeren en gezinnen een traject kunnen aangaan. Samen met je team neem je de begeleiding, zorg en ondersteuning van de kinderen en jongeren en hun context op. Je bent de verbindingslijn tussen jouw team en de organisatie. Je hebt een flexibel werkrooster dat je in grote lijnen zelf bepaalt, met soms avondwerk en sporadisch nacht- en weekendwerk.
Kan jij begeleiders in hun krachten zetten zodat de kinderen en jongeren maximaal kansen krijgen?
Wie zijn we?
Monte Rosa vzw, is een organisatie binnen de Jeugdhulp (PC 319.10) waar kinderen en jongeren van 3 tot 25 jaar kunnen verblijven en samen met hun context begeleid worden.
Voor meer info, oa rond doelstellingen en missie: zie www.monterosa.be.
“Vanuit een warm huis en met de hulp van een ruim netwerk bieden we, door oplossingsgericht te werken, kinderen en jongeren kansen om stap voor stap vooruit te gaan. Er wordt intensief samengewerkt met de ouders en de gezinnen van de kinderen en jongeren.”
Gewenst profiel
We zoeken iemand die
- Het team coacht en het dagelijks gebeuren van de leefgroep waar kinderen en jongeren 24/7 verblijven, praktisch-organisatorisch coördineert.
- Een goed evenwicht brengt tussen autoriteit en empathie, coördineren en delegeren, zorgen benoemen en grenzen trekken.
- Kennis heeft van Signs of Safety, Nieuwe Autoriteit, oplossingsgericht-, traumasensitief- en netwerkgericht werken.
- Uitgedaagd wordt om in tandem met de psycho-pedagogische stafmedewerker van je team vorm te geven aan het leefklimaat en de hulpverlening voor de kinderen en jongeren en hun context.
- Het boeiend vindt om op organisatieniveau samen met een enthousiast beleidsteam te werken aan het beleid, de visie en toekomst van de organisatie van de jeugdhulp.
- Bereid is om als deel van het beleidsteam mee te draaien in het permanentiesysteem op avonden en in het weekend.
Praktisch
- Je bezit je rijbewijs (of wenst dit binnen korte termijn behalen).
- Je hebt minimaal een bachelor diploma in de sociale sector behaald.
- Je kan een uittreksel uit het strafregister model 2 (“Minderjarigenmodel”) voorleggen.
Ons aanbod
We bieden jou
- Een vast contract 100%.
- Een verloning volgens barema B1A (PC 319.01), waarbij je minstens een bachelor-diploma kunt voorleggen. Relevante anciënniteit op basis van het richtlijnen van het Agentschap Opgroeien.
- Maaltijdcheques.
- Fietsvergoeding, woonwerkvergoeding, kilometervergoeding voor vervoer in opdracht.
- Gratis toegang tot het voordelenplatform YOU-P.
- Vormings-en opleidingskansen.
- Een boeiende, afwisselende en leerrijke job in een dynamische werkomgeving waar alle betrokkenen een stem krijgen.
- Samenwerking met gemotiveerde en inhoudelijk sterke collega's.
- Een enthousiast en groeiend team binnen een organisatie met verschillende geografisch verspreide afdelingen (Kessel-Lo, Herent en Deurne).
Contact
Selectieprocedure
Zin om deel uit te maken van onze boeiende en groeiende organisatie waar ook jouw stem belangrijk is?
Stuur dan tegen ten laatste 11 augustus 2025 je CV met motivatiebrief naar sollicitaties@monterosa.be.
Je wordt zo snel mogelijk uitgenodigd voor een gesprek waar we samen zoeken of dit een goede match kan zijn. Jouw kwaliteiten en competenties zijn doorslaggevend. We streven in onze organisatie naar diverse medewerkers en naar een variatie in visies en perspectieven. Zijn er elementen waaraan je denkt niet te voldoen, maar ben je ervan overtuigd dat dit jouw job is, aarzel dan niet om toch te solliciteren.
Meer informatie
Meer info: www.monterosa.be, met de recentste functieomschrijving.