Stafmedewerker
Omschrijving van de vacature
Bielebale VZW is een dynamische organisatie die zich inzet om een (vakantie-)plaats te creëren voor iedereen. We hebben onder andere:
- 3 groepsaccommodaties/kamphuizen met bijzondere aandacht voor personen met een handicap,
- 6 vakantiewoningen waar ook gezinnen met een zorgnood kunnen verblijven.
- Een bedrijf waar personen met een (arbeids-) beperking een volwaardige job uitvoeren via individueel maatwerk.
- Een inloophuis voor mensen met kanker en hun naasten.
Bielebale VZW wil vooral inzetten op het innovatieve , de maatschappelijke evoluties opvolgen en de werking gedifferentieerd en dynamisch blijven uitbouwen.
Als stafmedewerker ben je de rechterhand van en rapporteer je aan de directie. Je hebt de volgende verantwoordelijkheden:
- Uitwerken en uitvoeren van het PR en communicatiebeleid van het groepsverblijf en de vakantiewoningen.
- - Leiden van de dagelijkse werking van de vakantieverblijven.
- - Uitwerken, uitvoeren en implementeren van diverse (nieuwe)
projecten.
- - Vervangen van directie bij afwezigheid
Gewenst profiel
Bachelor met minimum 5 jaar werkervaring en minimum 1 recente referentie.
Een (vroeger) engagement in het jeugdwerk of andere vrijwilligersorganisatie is een pluspunt.
Naast een algemene kennis heb je volgende competenties:
- Je kan project- en procesgericht werken,
- je kanzelfstandig werken en samenwerken met collega’s,
- je kan analytisch, probleemoplossend en pro-actief denken,
- je bent ondernemend en hebt doorzettingsvermogen,
- je bent zelf enthousiast en kan anderen enthousiasmeren,
- je bent contactvaardig en gemotiveerd,
- je bent hands-on en flexibel,
- - Je engageert je om de waarden van de organisatie mee uit te
dragen,
- je stelt je flexibel en polyvalent op,
- je werkt respectvol samen met personen met een beperking,
- je wil je engageren voor een lange termijn,
- je werkt klantgericht,
- je bent een aanpakker.
- je bent waardengedreven
Ons aanbod
Werken in de groene omgeving van het park van Brasschaat.
Boeiende projecten die in de startblokken staan en mede dankzij jou
op korte termijn moeten uitgroeien tot een vaste waarde.
Een 4/5 tewerkstelling binnen het paritair comité van de horeca (pc302).
Verloning volgens pc 319.01 barema hoofdbegeleider/teambegeleider (B2b)
Contact
Selectieprocedure
Als je sterk geïnteresseerd bent in deze functie, zend dan voor 15 juni 2026 je motivatiebrief met CV naar:
Tine Boiy
Zodra de eerste kandidaten zich aangemeld hebben, start de sollicitatieronde.
Sollicitatieprocedure: eerste selectie o.b.v. motivatiebrief en CV, vervolgens een huiswerkopdracht en gesprek met de directie en het bestuur, assessment
Meer informatie
Personen met een handicap worden aangemoedigd te solliciteren.