MFC Styrka – BEGELEIDER (M/V/X) | CLUSTER LIMA
Het begeleiden van jongeren in hun dagdagelijkse rituelen en routine.
Contacten met omringende diensten en personen
Contact houden en feedback geven aan en over de context
Opnemen van deeltaken op organisatorisch vlak in overleg met het
begeleidingsteam
Je ondersteunt mee in de interne dagbesteding en verblijf
Je biedt individuele ondersteuning aan jongeren met een intersectorale
prioritaire hulpvraag
Je engageert je om op een positieve wijze mee te werken aan onze
waardengerichtheid en christelijke inspiratie in zijn relatie t.a.v. de
bewoners, hun context en t.a.v. de collega-medewerkers.
Je hebt een opleiding in een sociale of pedagogische richting gevolgd
(Bachelor, Graduaat, A2, …)
Inzicht in de leefwereld en de ondersteuningsnood van kinderen en jongeren
met een matig tot ernstige verstandelijke beperking met een diagnose
autisme en/of bijkomende gedrags- en emotionele moeilijkheden.
Methodisch, planmatig en doelgericht werken spreekt vanzelf. Gericht
kunnen observeren.
Zowel sterk in individuele begeleiding als in groepsbegeleiding.
Belangrijke persoonlijkheidskenmerken zijn: pedagogisch optimisme,
veerkracht, werken in teamverband, omgaan met feedback (krijgen en
geven), respect voor de cliënt en zijn/haar ruimere omgeving, een open
dialooghouding hanteren, zin voor initiatief, conflictsituaties weten te
hanteren en het belang van humor weten te waarderen.
Bereidheid tot goede en intensieve samenwerking met de context van het
kind/de jongere, vertrekkende vanuit het geloof in de mogelijkheden van de
cliënt en zijn context.
Je beschikt over een blanco attest model 2.
Een deeltijds contract (0,80 FTE) van bepaalde duur. Periode: 01/09/2024 tem
31/12/2024. Binnen onze organisatie doen er zich steeds kansen voor tot
tewerkstelling en zijn er mogelijkheden om door te groeien naar andere
functies en verantwoordelijkheden.
- Verloning volgens diplomavereisten en barema VAPH
- Je werkt in een positief werkklimaat dat inzet op jouw talenten en kansen
op ontplooiing.
- Je komt terecht in een deskundige en dynamische organisatie waar
integriteit, samenwerking en verantwoordelijkheid centraal staan.
Je geniet van een aantrekkelijke vakantieregeling eigen aan de sector (PC
319.01)
Geen nachtwerk. Drieploegenstelsel bestaande uit een ofwel vroegdienst, ofwel
tussendienst, ofwel laatdienst.
Je woon-werkverkeer (fiets, trein, auto) wordt vergoed
Toegang tot Benefits@work: een kortingsprogramma bij vele bekende (web-
)winkels en merken.
