(Junior) Bandagist - Rolstoelverstrekker (mobiliteitshulpmiddelen)
Omschrijving van de vacature
- Je maakt deel uit van het team van Zorg&Meer, de dienst die medische hulpmiddelen en comfortproducten verhuurt en verkoopt.
- Je bezoekt de klanten aan huis en begeleidt hen met deskundig advies bij hun zoektocht naar het juiste hulpmiddel.
- Je bent voldoende technisch onderlegd om bij de klanten aan huis kleine herstellingen uit te voeren.
- Je beheerst de specifieke VSB-wetgeving goed en bent in staat om de gelieerde administratieve processen zelfstandig af te werken.
- Je draagt de eindverantwoordelijkheid van de administratieve stroom van je dossiers.
- Je stelt, in samenwerking met de administratieve medewerkers, een efficiënte en transparante dagplanning op.
- Je vergaart de nodige kennis over de producten van de mediotheek. Je stelt, in samenwerking met de administratieve medewerkers, een efficiënte en transparante dagplanning op.
- Je vergaart de nodige kennis over de producten van de mediotheek.
- Je hebt een brede kijk op de totale dienstverlening van het ziekenfonds en past deze toe bij je klantencontacten.
- Je beschikt over commerciële feeling om als ambassadeur onze dienst te vertegenwoordigen op beurzen en voordrachten.
Gewenst profiel
- Je bezit een erkenning als rolstoelverstrekker (orthopedisch technieker) of je bezit een bachelordiploma in de orthopedie en wenst een erkenning als rolstoelverstrekker te behalen.Werkervaring is een meerwaarde.
- Je bent handig en beschikt over technisch inzicht met betrekking tot mobiliteitshulpmiddelen.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B zonder opmerkingen.
- Je hebt een basiskennis van Word, Excel, Outlook en staat open voor nieuwe informaticatoepassingen.
- Basiskennis over het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap (VAPH) is een pluspunt.
- Je houdt van zelfstandig en planmatig werken, je bent sociaal vlot, enthousiast en communicatief vaardig.
Ons aanbod
- Een functie met gevarieerd takenpakket waarin menselijk contact en dienstverlening de sleutelwoorden zijn.
- Een voltijds contract van 38 uren per week, verspreid over 5 werkdagen.
- Een contract van onbepaalde duur.
- Ruimte voor vorming en bijscholing, initiatief en inbreng.
- Je maakt deel uit van een dynamisch en sterk team.
- Concurrentiële verloning + extralegale voordelen.
Contact
Selectieprocedure
Een eerste selectie gebeurt op basis van je curriculum vitae, je diploma en een motivatiebrief.