Contextbegeleider - CBJ De Rotonde
Omschrijving van de vacature
- Je staat in voor de contextbegeleiding van de toevertrouwde kinderen/jongeren en hun ouders. Dit op maat van hun hulpvraag en noden teneinde het (emotioneel) welbevinden en de veiligheid alsook de zelfstandigheid en zelfredzaamheid van de kinderen/jongeren en de ouders te garanderen en te bevorderen.
- Tijdens de hele begeleiding houd je als contextbegeleider rekening met alle aspecten van de gezinssituatie, het netwerk en andere hulpverleners die betrokken zijn.
- Jouw klanten waarderen jou voor jouw positieve en motiverende aanpak. Je ziet oplossingen, geen problemen. In elk dossier houd je rekening met de eigenheid van elk persoon.
- Samen met het multidisciplinair team rapporteer je jouw bevindingen en werk je samen aan een gezamenlijk ondersteuningsplan om de gezinssituatie te verbeteren.
- Als contextbegeleider streef je naar een partnerschap met de kinderen/jongeren/context om hen op een optimale manier te begeleiden/ondersteunen.
Gewenst profiel
- Je bent in het bezit van een bachelordiploma in de sociale richting (pedagogiek, agogiek, psychologie, orthopedagogie…).
- Bij voorkeur ervaring als contextbegeleider.
- Rijbewijs en eventueel eigen wagen.
Ons aanbod
- Een stabiele werkgever, Zorgbedrijf Antwerpen is de grootste zorgspeler in Antwerpen.
- Een vervangingscontract van 50%
- Het loon: Een brutoloon afhankelijk van je werkervaring. Relevante werkervaring komt in aanmerking voor jouw anciënniteit.
- Een pakket van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering vanaf werkdag 1, ecocheques, een groepsverzekering, een fietsvergoeding, een bedrijfsfiets of een terugbetaling van 80% van je kosten voor het openbaar vervoer en een smartphone met gsm-abonnement.
- Je kan jaarlijks instappen in onze fietslease, zodra je 6 maanden in dienst bent. Kies de fiets die bij jou past aan een voordelig tarief en betaal deze via je eindejaarstoelage. Zo profiteer je van een uitstekende deal én van een gezonde, duurzame manier van woon-werkverkeer!
- Een warm welkom: je krijgt letterlijk een welkomstpakket. Tijdens de onthaaldagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf en krijg je alle nodige informatie om je job ten volle uit te oefenen.
- Afwisseling en uitdaging. Of was het uitdaging en afwisseling? Je mag gerust zijn: Geen enkele dag is hetzelfde. Je werkt samen met veel verschillende mensen en je krijgt een gevarieerd takenpakket.
- Aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Je kan bij ons heel wat interne en externe opleidingen volgen om persoonlijk en professioneel te groeien. Sterker nog we zullen je stimuleren om opleidingen te volgen.
- Een aantrekkelijke verlofregeling zodat jij op tijd kan ontspannen! Werken en leven in balans, dat vinden we zeer belangrijk. Je ontvangt direct al 4 extra verlofdagen bovenop je wettelijke vakantiedagen. Bovendien belonen we loyaliteit: na 3 jaar in dienst krijg je 1 extra vakantiedag, en na 6 jaar zelfs nog een extra dag.
- Onze fun-factor! Elk jaar organiseert iedere leidinggevende een te gekke teamdag om het teamwork te versterken. Daarnaast verwennen we onze medewerkers met een spetterend personeelsfeest of een gezellige familiedag. Samen maken we het verschil!
Contact
Wil je toch graag nog meer inlichtingen over de procedure? Een goede voorbereiding kunnen we alleen maar toejuichen. Je kan mij het makkelijkst bereiken van maandag tot vrijdag tussen 9u en 16u via email Tessa.muls@zorgbedrijf.be of 0487 33 34 07
Tessa Muls HR-Rekrutering, Zorgbedrijf Antwerpen.
Selectieprocedure
- Eerste selectie op basis van cv en gemotiveerde sollicitatiebrief, gevolgd door interviews.
- Verkennend gesprek
- Jurygesprek