Boekhouder
Omschrijving van de vacature
Voor onze centrale dienst in het hoofdkantoor in Brussel zoeken we iemand die graag werkt met cijfers en overzicht weet te bewaren. Je staat als ervaren boekhouder mee in voor het financiële beheer en zorgt voor een vlotte werking van onze organisatie.
Dit mag je van de job verwachten:
- Het inscannen en inboeken van de aankoopfacturen
- Het opvolgen van onbetaalde facturen: interne communicatie met goedkeurders, leveranciers contacteren,…
- Mailverkeer van leveranciers verwerken
- Ondersteunende administratieve taken zoals klassement, het jaarlijks archiveren van documenten, inscannen van documenten e.d.
Gewenst profiel
- Je hebt al enkele jaren ervaring op een boekhoudafdeling, bij voorkeur heb je ervaring met leveranciersboekhouding.
- Je bent correct en nauwkeurig met cijfers
- Je helpt collega’s en externe partners op een vriendelijke manier, maar durft ook duidelijke afspraken te maken en hen aan die afspraken te herinneren.
Ontbreek je één of meerdere van onze bovenstaande verwachtingen? Vertel ons dan in jouw motivatiebrief hoe je deze vaardigheden zal verwerven.
Ons aanbod
- Een voltijds of 4/5e vervangingscontract van bepaalde tijd met een mogelijkheid tot verlenging
- Verloning volgens barema PC 329, functie A1 of A2
- Maaltijdcheques: €4,- per gewerkte dag
- Een hospitalisatieverzekering (na 6 maanden in dienst)
- Vakantie: extra verlofdagen via een ruime ADV-regeling (meer dan 18 dagen voor een voltijdse functie) bovenop je 20 wettelijke vakantiedagen én de voorziene feestdagen (incl. 11/07)
- Een ruim vorming- en opleidingsaanbod met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
- Een job waarin je eigenaarschap mag opnemen met een ruim kader voor tijd- en plaats- onafhankelijk werken
- Een zinvolle job binnen een betekenisvolle en groeiende organisatie
Woon-werkverkeer:
- Openbaar vervoer: volledige terugbetaling mogelijk
- Fiets: Fietsvergoeding van € 0,35 per afgelegde km (al vanaf 1 km)
- Wagen: Een vergoeding voor woon-werkverplaatsingen met je eigen wagen
Contact
Selectieprocedure
Op basis van weerhouden CV’s worden de kandidaten uitgenodigd voor een eerste interview. Meer info op www.groepintro.be. Vragen rond de sollicitatieprocedure kan je mailen naar jobs@groepintro.be Heb je nog inhoudelijke vragen over de vacature? Mail dan naar frederik.vaneeno@groepintro.be
Groep INTRO waardeert diversiteit, ook in haar personeelsbeleid. Wij selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden. We doen dit ongeacht geslacht, leeftijd, handicap, culturele achtergrond, nationaliteit of levensbeschouwing.