Begeleid(st)er voor leefgroep Minor (NBMV, 12-18 jaar) | Minor-Ndako | nabij Sint-Pieters-Leeuw
Omschrijving van de vacature
In de leefgroep Minor verblijven 9 jongeren (NBMV, niet-begeleide minderjarige vluchtelingen) van 12 tot 18 jaar. Er zijn ook enkele plaatsen voor jongeren in crisisopvang. Samen met, een teamverantwoordelijke, een psychotherapeute, leefgroep begeleiders en logistiek medewerkers, vorm je het Minor-team.
Wat doe je?
Jouw staat in voor de dagelijkse begeleiding van de leefgroep. Op die manier krijg je de kans om een verschil te maken in het leven van de jongeren. Samen bouwen we aan een veilige, positieve leefomgeving waar jongeren de kans krijgen om te groeien en zich te ontwikkelen.
- Je zorgt voor een gestructureerde omgeving waarin jongeren veilig kunnen wonen, leren en ontwikkelen. Dit betekent dat je aandacht hebt voor zowel hun fysieke veiligheid als hun emotioneel welzijn. Je begeleidt hen in hun dagelijkse routine en hygiëne.
- Je bedenkt en begeleidt activiteiten die passen bij hun ontwikkelingsfase en interesses. Dit varieert van sport en spel tot educatieve projecten en sociale interactie.
- Je bent je bewust van je voorbeeldfunctie en je handelt hiernaar.
- Je neemt actief en constructief deel aan teamvergaderingen en draagt bij aan een positieve teamdynamiek. Je volgt de administratieve taken op die hierbij komen kijken.
Je staat in voor de individuele begeleiding van één of meerdere jongeren uit de leefgroep
- Je begrijpt dat elke jongere uniek is en biedt zorg op maat. Je volgt hun individuele handelingsplannen en evolutieverslagen om te zorgen voor een passende begeleiding. Je biedt steun en begeleiding bij emotionele en gedragsmatige uitdagingen.
- Je onderhoudt open communicatie met de voogden en andere belangrijke personen in het leven van de jongeren. Je werkt samen met andere zorgprofessionals om ervoor te zorgen dat de jongeren de zorg krijgen die ze nodig hebben.
Gewenst profiel
- Je staat achter onze missie en herkent jezelf in onze basishouding. Ga gerust even kijken op onze website.
- Je hebt een relevante opleiding in pedagogiek, sociaal werk, psychologie of een vergelijkbare achtergrond, of je hebt ervaring in die richting.
- Je beschikt over de nodige empathie, bent geduldig en hebt een positieve ingesteldheid.
- Je bent bereid de handen uit de mouwen te steken en je voelt je verantwoordelijk voor het goede reilen en zeilen van de leefgroep.
- Je kunt werken in een interculturele omgeving en hebt affiniteit met het werken met vluchtelingen.
- Je bent flexibel en kunt omgaan met veranderende situaties. Avonden en weekendwerk schrikken jou niet af. Er is een vaste nachtbegeleider die de meeste nachtshiften voor zijn rekening neemt, maar occasioneel doe je ook een nacht.
- Je werkt graag in team en beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.
- Administratieve taken schrikken je niet af.
- Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en je kunt je voldoende uitdrukken in het Frans en Engels.
- Je kunt overweg met de computer.
- Je bezit een rijbewijs B.
Ons aanbod
- *1 contract onbepaalde duur – voltijdse tewerkstelling (100%) – 1 vervangingscontract (80%) tot 31/12/2025.
- Indiensttreding: onderling af te spreken (maar liefst zo snel mogelijk).
- Verloning volgens barema’s in P.C. 319.01 met overname van relevante anciënniteit.
Voor zij-instromers wordt tot maximaal 15 jaar niet-relevante anciënniteit overgenomen. - Ecocheques ter waarde van 250,- € per jaar (pro rata en vanaf 6 maand in dienst).
- Aantrekkelijke personeelskortingen bij aankopen via het platform ‘Benefits@work’.
- Tussenkomst in woon-werkverkeer – we moedigen ecologisch woon-werkverkeer aan : fietsvergoeding van
0,36 €/km, trein via derdebetalersregeling. - De kans om een betekenisvolle rol op te nemen in het leven van jonge kinderen die (tijdelijk) niet thuis kunnen verblijven.
- Gezellige, groene en rustige werklocatie met mooie speeltuin, op wandelafstand van Sint-Pieters-Leeuw, vlakbij metro. Parkeerplaatsen in de straat.
- We zorgen voor een evenwicht werk-privé via een aantrekkelijke vakantieregeling, 2 extralegale vakantiedagen, leeftijdsverlof, flexibele recuperatie van overuren, …
- Oog voor het welzijn van medewerkers: intervisie, zorgteams, …
- We hechten veel belang aan vorming (o.a. intern vormingstraject).
Contact
Selectieprocedure
Kriebelt het om te solliciteren?
Dat kan tot en met zondag 14/09/2025 cv en motivatiebrief t.a.v. jobs@minor-ndako.be. Noteer bij je kandidatuur (in het onderwerp van je e-mail) duidelijk voor welke functie je solliciteert aangezien er enkele sollicitatieprocedures parallel lopen.
Meer informatie
Plaats tewerkstelling
Vogelenzangstraat 76 te 1070 Anderlecht (op wandelafstand van Sint-Pieters-Leeuw)
Minor-Ndako vzw is erkend door de Vlaamse Gemeenschap in het kader van de Integrale Jeugdhulp. We bieden aangepaste zorg en begeleiding voor jongeren en hun context in een problematische situatie. We richten ons tot jongeren uit alle windstreken en in het bijzonder tot de meest kwetsbare. We stellen participatie voorop en proberen maatschappelijke inclusie te realiseren. Met vasthoudend engagement blijven we zoeken naar een duurzame oplossing voor ieder van hen.
Minor-Ndako wil de samenleving zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden dan ook geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst, geloof of handicap.