Psychosociaal hulpverlener Geïntegreerd Breed Onthaal en precair verblijf
Omschrijving van de vacature
Wat is jouw takenpakket?
Geïntegreerd Breed Onthaal
Je biedt korte hulp aan mensen met diverse welzijnsvragen. Dit op dienst, telefonisch, via mail/chat of outreachend (in de leefwereld van de cliënt):
-
Je beluistert en verheldert de hulpvraag van de cliënt.
- Je verleent advies en geeft informatie.
- Je biedt directe psychosociale hulp.
- Je doet aan rechtenverkenning en rechtenuitputting.
- Je zorgt voor, indien nodig, warme doorverwijzing naar de meest passende hulp.
Je neemt deel aan het team- en cliëntgericht overleg.
Je houdt een elektronisch cliëntdossier bij en doet de nodige administratie.
Sporadisch neem je een taak op aan de balie. Je verwelkomt cliënten op een warme en klantvriendelijke manier in het CAW-Huis en verwijst hen door naar de hulpverlener. Verder neem je ook telefoons aan en verbindt je deze door.
Precair verblijf
Je biedt psychosociale hulpverlening aan mensen in een kwetsbare situatie omwille van hun precaire verblijfssituatie (tijdelijk of helemaal geen verblijfsstatuut):
- Je werkt krachtgericht en doelgericht, vertrekkende van de vraag van de cliënt.
- Je begeleidt met een brede kijk op alle levensdomeinen: integraal en generalistisch.
- Je bent de casemanager en compagnon de route. Je bouwt een vertrouwensband op.
- Je werkt outreachend: je verplaatst je in de leefwereld.
- Je bent een bruggenbouwer en helpt de cliënt een ondersteunend netwerk op te bouwen, zodat je jezelf als hulpverlener overbodig kan maken.
- Je geeft informatie over verblijfsprocedures, gezinshereniging en rechten.
- Je werkt samen met juridische en welzijnsorganisaties.
- Je hebt kennis van of interesse in migratie, verblijfsrecht en gezinshereniging of wil deze kennis via opleiding verzamelen.
Gewenst profiel
- Je herkent jezelf in de waarden CAW Zuid-West-Vlaanderen en je voelt je betrokken bij de doelstellingen van onze organisatie.
- Je bent geëngageerd om te werken met mensen in een kwetsbare situatie.
- Je hebt een goede kennis van de sociale kaart.
- Je hebt inzicht, ervaring en/of voeling met de thema’s Geïntegreerd Breed Onthaal en precair verblijf.
- Je beschikt over een goede portie stressbestendigheid en houdt het hoofd koel bij drukke momenten.
- Je kan zelfstandig en in teamverband werken.
- Je bezit bij voorkeur een bachelordiploma in de sociale wetenschappen.
- Je bent bij voorkeur in het bezit van een rijbewijs.
- Je bent bereid tot avondwerk (2 avonden per week tot 19u).
Ons aanbod
Wil je weten welke vragen je als Psychosociaal hulpverlener van het CAW kan krijgen?
Luister naar onze podcast ‘Elke vraag telt’ via caw.be/podcast/.
Bij CAW (Centrum Algemeen Welzijnswerk) staan we klaar voor iedereen met om het even welke welzijnsvraag. Met een generalistische kijk bieden we ondersteuning op maat en besteden we extra aandacht aan de meest kwetsbaren. De vragen, belangen en krachten van cliënten staan in alles wat we doen centraal.
CAW Zuid-West-Vlaanderen is een organisatie met een 150-tal gemotiveerde medewerkers. Je komt in een team terecht van een 15-tal medewerkers. Wij proberen iedere dag onze missie waar te maken: “mensen sterker maken”.
Wat bieden wij jou?
- Een unieke, gevarieerde en uitdagende job.
- De kans om mee te werken in een organisatie met een belangrijke maatschappelijke relevantie.
- Voltijds contract (38u/week) van onbepaalde duur. Indiensttreding vanaf 1 augustus 2026.
- Verloning volgens barema PC 319.01, waarbij relevante beroepservaring wordt meegenomen in de berekening van het loon.
- Je kan rekenen op een gevarieerd loonpakket met o.a. maaltijdcheques, vergoeding woon-werk met het openbaar vervoer, fietsvergoeding, extralegale voordelen via Edenred, …
- Vanaf 35 jaar heb je recht op extra verlofdagen, afhankelijk van de leeftijd.
- Tewerkstelling in regio Zuid-West-Vlaanderen, met standplaats in Kortrijk, Menen en Waregem.
- Flexibiliteit in uurregeling met aandacht voor een gezonde balans tussen werk en privé.
- Mogelijkheid om in te stappen in een hospitalisatieverzekering via het groepscontract van de organisatie.
Contact
Voor meer info kan je terecht bij teamcoördinator Joeri Dewaele (0499 16 43 91).
Selectieprocedure
Solliciteren kan tot en met 5 juni 2026. Stuur je motivatiebrief en cv naar solliciteren@cawzuidwestvlaanderen.be De eerste selectiegesprekken zullen zo spoedig mogelijk na deze datum worden ingepland.
Meer informatie
CAW werft medewerkers aan op basis van competenties en talenten. Waar je geboren bent, wat je huidskleur is, waar je in gelooft of van wie je houdt is daarbij niet van tel. We zijn geïnteresseerd in hoe jij ons team kan versterken.