Drugpreventiewerker (deeltijds of voltijds)
Omschrijving van de vacature
CGG Vagga werkt aan de geestelijke gezondheidszorg van kinderen, jongeren en volwassenen met ernstige psychische problemen of stoornissen en hun omgeving. Vagga is een tweedelijnsvoorziening en werkt bij voorkeur op verwijzing. We bieden gespecialiseerde, ambulante behandeling. Onze teams zijn multidisciplinair samengesteld en werken interdisciplinair en multimethodisch.
Preventie is een onmisbaar aspect van het werken aan geestelijke gezondheidszorg. Het team Verslavingspreventie is onderdeel van de afdeling Categoriale Zorg en ondersteunt organisaties en lokale besturen in het omgaan met alcohol en andere drugs, tabak, psychoactieve medicatie, gokken en gamen. Samen met hulpverleners neemt het Verslavingspreventieteam ook een adviserende rol op naar ouders. Meer info kan je vinden op www.vagga.be.
Omwille van uitbreiding van onze subsidies, zijn we op zoek naar versterking. We zoeken twee enthousiaste preventiewerkers voor een voltijdse (38u/week) en een deeltijdse (19u/week) tewerkstelling tot eind 2027. We staan er ook voor open als je liever voor een 4/5de wil gaan. De voltijdse tewerkstelling is een combinatie van 19u onbepaalde duur en 19u bepaalde duur (tot eind 2027) in het kader van projectmiddelen van stad Antwerpen met grote kans op verlenging. De halftijdse tewerkstelling van 19u kadert in tijdelijke projectmiddelen van de stad Antwerpen tot eind ’27, met kans op verlenging.
Wat is de kernopdracht?
Het preventieteam versterkt expertise bij intermediairs (professionals, ouders, vrijwilligers) rond het gebruik van tabak, alcohol en andere drugs, gamen en gokken. Recent begonnen we ook met de ontwikkeling van preventie van druggerelateerde criminaliteit bij jongeren en jongvolwassenen. We zijn actief in verschillende sectoren; welzijns- en gezondheidssector, lokale besturen, politie/justitie, onderwijs, jeugdwerk, organisaties sociale tewerkstelling... Ons werk bouwt verder op de kennis en materialen van verschillende expertisecentra zoals het Vlaams expertisecentrum Alcohol en andere Drugs en het Vlaams Instituut Gezond Leven. We werken op maat van elke organisatie, professional of ouder en ontwikkelen soms ook eigen materiaal.
Het takenpakket ziet er uit als volgt:
- Vorming en training geven aan intermediairs
- Procesbegeleiding van organisaties in de opmaak van een alcohol- en drugbeleid
- Advies- en consultfunctie naar intermediairs
- Het begeleiden van ouderavonden
- Samenwerking met de vroeghulpwerkers en hulpverleners van Vagga, alsook brugfunctie tussen VAGGA en partners uit het werkveld
- Netwerkontwikkeling en/of ondersteuning
- Mondelinge en schriftelijke verslaggeving
Gewenst profiel
- Je hebt een bachelor of masterdiploma in de menswetenschappen
- Je hebt kennis van preventieve geestelijke gezondheidszorg en gedragsverandering of bent bereid je hierin te verdiepen.
- Ervaring in de verslavingszorg is mooi meegenomen
- Je spreekt graag voor groepen en hebt het in je om mensen te inspireren en motiveren
- Je werkt constructief samen met je collega’s
- Je kan proactief en zelfstandig werken
- Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands, zowel schriftelijk als mondeling
- Je bent bereid tot occasioneel avond- en weekendwerk
- Je bent in de mogelijkheid je zelfstandig te verplaatsen in het werkingsgebied van CGG VAGGA
- Je hebt een diversiteit sensitieve houding
We zijn op zoek naar iemand met de volgende vaardigheden:
- Je werkt op maat en op het tempo van organisaties
- Je kan je gemakkelijk verplaatsen in diverse perspectieven over de thematiek en slaagt erin om op een diplomatische manier een open dialoog aan te gaan
- Je beschikt over goede didactische vaardigheden en communicatieve vaardigheden in functie van vorming en training geven
- Je beschikt over goede administratieve vaardigheden in functie van rapportage en verslaggeving
- Je bent kritisch ingesteld, staat open voor feedback en bent bereid om bij te leren
- Je hebt zin voor humor en werkt met een open geest
- Ervaring met digitale toepassingen is een troef
- Kennis van motiverende gespreksvoering kan een meerwaarde zijn
Voldoe je niet helemaal aan deze vereisten maar ben je overtuigd dat je toch een meerwaarde zou zijn? Aarzel dan zeker niet om contact op te nemen.
Ons aanbod
Lijkt dit alles jouw droomjob? Dit is wat Vagga in de aanbieding heeft:
- We zoeken twee preventiewerkers, voor volgende twee tewerkstellingen:
- Een contract 19u onbepaalde duur in combinatie met een contract bepaalde duur 19u (tot 31 december ’27), verbonden aan projectmiddelen van stad Antwerpen. Er is een grote kans op verlenging van het contract bepaalde duur.
- Een deeltijds contract (19u) voor bepaalde duur tot 31 december ‘27, verbonden aan projectmiddelen van stad Antwerpen. Er is kans op verlenging.
- Startdatum tewerkstelling vanaf 1 augustus.
- De bezoldiging verloopt volgens de IF.IC barema’s van de CGG (PC 331) met extralegale voordelen (oa maaltijdcheques en een verzekering gewaarborgd loon). Als preventiewerker val je onder functiecategorie 15. Relevante werkervaring wordt gehonoreerd.
- De functie is veelzijdig met boeiende uitdagingen op professioneel vlak. Je komt terecht in een ervaren en gedreven team. Je krijgt de ruimte en het vertrouwen om je job en je agendaplanning zelf mee invulling te geven.
VAGGA is een sterke organisatie. We beschouwen ons personeel als het menselijk kapitaal van de organisatie en streven naar een aangename werksfeer. Je krijgt mogelijkheden om bijkomende vorming te volgen, er is ruimte om te investeren in goede samenwerking met je collega’s en we zorgen ervoor dat je een goede balans ervaart tussen je werk en je privé. Daarnaast appreciëren we jouw input en gaan we samen aan de slag met goede ideeën.
Plaats tewerkstelling: Boomgaardstraat 7, 2018 Antwerpen
Bij aanwerving verwachten we:
- Een afschrift van uw diploma
- Uittreksel strafregister – model 2
Contact
Voor meer informatie kan u terecht bij Sara De Meyer, afdelingshoofd Categoriale Zorg, op 03/256 91 00 of sara.demeyer@vagga.be
Selectieprocedure
We verwachten jouw motivatiebrief en curriculum vitae digitaal uiterlijk op 23 juni 2026 op sollicitatie@vagga.be. Vermeld in je mail-onderwerp: “vacature drugpreventiewerker”. Vermeld in je brief wat jouw ideale tewerkstellingsbreuk zou kunnen zijn.
De selectieprocedure bestaat uit 3 rondes. Kandidaten die in aanmerking komen, krijgen op 24 juni een thuisopdracht toegestuurd die je ons tegen 28 juni moet terugsturen. De volgende ronde is een sollicitatiegesprek op 3 juli bij het afdelingshoofd Categoriale Zorg en twee collega’s uit het preventieteam. Wanneer u weerhouden wordt na dit gesprek, volgt er nog een laatste selectiegesprek bij het afdelingshoofd en de directeur van Vagga op 8 juli in de voormiddag (o.v.).