La lutte contre les multinationales en Amérique centrale

Le travail des enfants et le travail forcé sont une réalité quotidienne en Amérique centrale et les multinationales en sont conscientes. Adidas et Fruit Of The Loom laissent passer les violations des droits du travail dans leurs usines. Les droits environnementaux et le droit à la santé sont également sous pression. Les défenseurs des droits humains défendent leurs droits, mais cela est extrêmement dangereux.

Partout dans le monde, les entreprises ont un impact négatif sur les personnes et l’environnement. Il a été démontré que seulement 20 entreprises multinationales être responsable de 1 / 3e des émissions mondiales de CO2. À la recherche du plus grand profit possible, les entreprises délocalisent leurs processus de production vers des pays moins chers ou les externalisent. Cela augmente la transparence de la chaîne diminuent et les risques de violations des droits de l’homme augmentent. 

Certaines entreprises recherchent des solutions, comme des codes de conduite ou des labels « éco ». Malheureusement, cela amène aucun changement structurel significatif par terre.

Il y a un besoin d'un obligatoire en cadre juridique criminaliser les violations des droits humains et environnementaux commises par les entreprises. Le plaidoyer pour une Loi belge sur le devoir de vigilance fait partie de cela. Une telle loi devrait tenir les entreprises actives en Belgique responsables des violations dans leur chaîne de valeur. 

Sous le slogan « Lutter ensemble pour la relance du salaire, de la santé et du travail », campagnes de divers militants syndicaux du secteur textile. Leur plateforme de collaboration CSRM, avec laquelle FOS collabore, était plus militant que jamais. Ils veulent créer un fonds social pour les travailleurs du textile. Un premier pas vers une filet de sécurité pour les travailleurs concernés.