Zorgmanager Paramezo

Omschrijving van de vacature

Ben jij een verbindende leidinggevende met een hart voor zorg? Als zorgmanager Paramezo verbind je de expertise van verpleegkundigen en paramedici, versterk je teams en geef je mee vorm aan kwaliteitsvolle, toekomstgerichte zorg. Wil jij impact maken voor mensen met een motorische beperking én mee bouwen aan de zorg van morgen? Dan zoeken we jou. Lees gerust verder.

FUNCTIEOMSCHRIJVING
• Als Zorgmanager Paramezo geef je, in nauwe samenwerking met de coördinerende artsen van het MFC en de volwassenwerking, leiding aan en coördineer je de diensten verpleging, ergotherapie, logopedie, kinesitherapie en voedingsconsultenten.
• Samen met Zorgmanager Volwassenwerking ondersteun je de organisatie en verdere ontwikkeling van de nachtwerking.
• Je kijkt over de grenzen van disciplines heen en weet de expertise van verschillende zorgprofessionals te verbinden tot een geïntegreerde en kwaliteitsvolle zorgverlening.
• Je vertaalt de visie van de organisatie naar een duidelijk beleid en concrete doelstellingen voor jouw werking. Je volgt hiervoor evoluties en relevante regelgeving van het zorglandschap en in de paramedische sector op.
• Je zet actief in op innovatie, kwaliteit en continue verbetering van de zorgprocessen.
• Je bouwt, in samenwerking met Diath (Dienst Informatie en Advies Technische Hulpmiddelen) en met inbreng van de coördinerend arts, het inhoudelijk medisch-therapeutisch kader van het hulpmiddelenbeleid uit. Dit omvat de principes, keuzes en kwaliteitscriteria rond hulpmiddelengebruik.
• Je zet de beschikbare personele en financiële middelen optimaal in om een kwalitatieve, toekomstgerichte en duurzame zorgverlening te realiseren.
• Je ondersteunt en versterkt de (disciplinaire) teamcoaches in hun opdracht om medewerkers en teams te laten groeien.
• Je inspireert en ondersteunt medewerkers zodat zij hun talenten/competenties optimaal kunnen benutten.
• Je creëert een werkomgeving waarin vertrouwen, welzijn en eigenaarschap centraal staan.
• Je draagt actief bij aan een open organisatiecultuur waar ieder zijn steentje bijdraagt aan het groter geheel.
• Je maakt deel uit van het team zorgmanagers en rapporteert aan de directeur zorg
• Je bouwt goede relaties op en stimuleert de samenwerking binnen en buiten de organisatie
• Je neemt deel aan de zorgpermanentie en verzekert zo mee de continuïteit van de zorgverlening

We verwelkomen onze nieuwe collega graag vanaf 24 augustus 2026. De exacte startdatum stemmen we echter graag af op jouw situatie en beschikbaarheid

Gewenst profiel

Wij gaan voor gelijke kansen en selecteren op basis van kwaliteiten. Je kansen worden niet beïnvloed door je leeftijd, geslacht, afkomst, geaardheid, geloof, beperking, nationaliteit,…
• Je bezit een diploma bachelor/master in een menswetenschappelijke richting
• Leidinggevende ervaring in een welzijnsomgeving is een troef
• Je hebt affiniteit met verpleegkundige en paramedische zorgverlening
• Je combineert een strategische blik met een sterk mensgerichte aanpak
• Je bent een coachende leider die mensen verbindt en enthousiasmeert
• Je communiceert open, helder en respectvol, ook in moeilijke gesprekken of contacten
• Je denkt oplossingsgericht en neemt eigenaarschap op
• Aanwerving is pas mogelijk na het voorleggen van een blanco model 596.2 (model 2 goed gedrag en zeden) van maximum 1 maand oud bij contractondertekening

Ons aanbod

• Contract onbepaalde duur
• Voltijds (38.00/38)
• Gezien we in deze functie werken in een 40u/week levert dit jou 12 bijkomende ADV-dagen op (bij voltijdse tewerkstelling)
• Verloning volgens PC 319.01, barema K5 en afhankelijk van relevante anciënniteit
• Aantrekkelijk sectorspecifiek verlofstatuut (PC319.01)
• Een gevarieerde job met veel verantwoordelijkheid binnen een organisatie met ruimte voor initiatief en (zelf)ontwikkeling
• Tussenkomst in woon-werk verkeer (auto, fietsvergoeding, gratis treinabonnement)
• Vlotte bereikbaarheid (vlakbij station Kwatrecht en afrit E40 Wetteren en R4 Melle met personeelsparking)
• Mogelijkheid tot bestellen van lunch (warme maaltijden of broodjes)
• Voordelenplatform You-P met oa Benefits@work

Contact

Meer info kan je verkrijgen bij Sofie Coussens, directeur Zorg,
Sofie.coussens@sintlodewijk.be
09 272 21 01

Selectieprocedure

Aarzel niet en solliciteer nu via onze website http://www.sintlodewijk.be

We plannen de eerste kennismakingsgesprekken in de week van 29 juni 2026. Kandidaten die doorstromen naar de volgende selectiefase, nemen vervolgens deel aan een assessment.

Meer informatie

Meer info kan je verkrijgen bij Sofie Coussens, directeur Zorg,
Sofie.coussens@sintlodewijk.be
09 272 21 01

Solliciteer nu!